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“红色引擎”聚合力——大庆采二第三作业区加强党建侧记
打印 2019-11-18 16:57:38 字体: [大] [中] [小]
  今年年初以来,大庆采油二厂第三作业区原油生产平稳运行。这个作业区党委始终把固本强基、发挥优势作为党建工作着力点,凝聚起强大合力,300名党员个个争先,成为助力原油稳产的“红色引擎”。
  “干部一线工作法”
  企业要发展,干部是关键。第三作业区坚持党员干部带头学习,除“规定动作”外,还添加“自选动作”,形成“1+X”学习模式。
  第三作业区实施“干部一线工作法”,党员干部深入基层摸排情况;建立“四分三清”干部综合评价体系,把班子成员业绩与承包队生产经营业绩挂钩,促使承包人与基层队共同谋划,提高基础管理。
  为增强基层党支部战斗力,第三作业区全面开展“三讲评三挂钩”活动,即季讲评管理案例、半年讲评党课、年讲评课题,与年度先进党支部、优秀党务工作者评选、干部业绩挂钩。开展“书记交流日”“案例微分享”“党课轮流讲”活动,建立党群工作网上平台,利用“两微一端”等,实现网上查工作进展、网下实地调研。二季度以来,作业区对“三会一课”、党员情况、党务公开等基层党建工作进行了两次全面检查,查出的6个方面24个问题已全部整改。
  典型引路当标杆
  一名党员就是一面旗帜,一个典型就是一个标杆。
  第三作业区采用基层推荐、业绩评价、管理对标、群众测评等方式,选树各层面“创先、创优、创效”先进典型,激励党员立足岗位当标杆,充分发挥模范带头作用。
  党员亮身份、树形象、做表率在第三作业区蔚然成风。5月24日,采油7-2队掺水管线穿孔,突然的降雨使井场变得泥泞非常,挖沟机无法靠近。党员、队长邵志庆带领队员展开人力挖掘,在雨中一干就是两个小时。
  在第三作业区,像邵志庆这样的党员有很多。“龙江最美职工”刘华、“黑龙江省五一劳动奖章”获得者姜乐、厂十大杰出青年田雷……一个个名字,犹如一颗颗闪亮的“明星”,形成了示范效应。(记者 张云普 通讯员 毕玉)
2017-06-08 来源:中国石油报

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